disposiciones mínimas para la protección de la salud y seguridad de los
trabajadores frente al riesgo eléctrico.
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Resumen
Prevención de Riesgos Laborales, determina el cuerpo básico de garantías y
responsabilidades preciso para establecer un adecuado nivel de protección de la
salud de los trabajadores frente a los riesgos derivados de las condiciones de
trabajo, en el marco de una política coherente, coordinada y eficaz. Según el
artículo 6 de la misma serán las normas reglamentarias las que irán fijando y
concretando los aspectos más técnicos de las medidas preventivas.Así,son las normas de desarrollo reglamentario las que deben fijar las medidas
mínimas que deben adoptarse para la adecuada protección de los trabajadores.
Entre ellas se encuentran las destinadas a garantizar la protección de los
trabajadores frente al riesgo eléctrico.Asimismo, la seguridad y la salud de los trabajadores han sido objeto de
diversos Convenios de la Organización Internacional del Trabajo ratificados por
España y que, por tanto, forman parte de nuestro ordenamiento jurídico. Destaca,
por su carácter general, el Convenio número 155, de 22 de junio de 1981, sobre
seguridad y salud de los trabajadores y medio ambiente de trabajo, ratificado
por España el 26 de julio de 1985.El objetivo de esta norma es el de actualizar la normativa
aplicable a los trabajos con riesgo eléctrico, a la vez que se procede a la
derogación del capítulo VI de la Ordenanza General de Seguridad e Higiene en el
Trabajo, aprobada mediante Orden de 9 de marzo de 1971, sustituyéndolo por una
regulación acorde con el nuevo marco legal de prevención de riesgos laborales,
coherente con la normativa europea a que se ha hecho referencia y acorde con la
realidad actual de las relaciones laborales.
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